印度孟買：跨國公司外派員工的淘金好去處

孟買市中心夜景 圖片來源：視覺中國

“去東方吧，那些外籍人士正在那裡賺大錢呢。”彭博社的一篇文章這樣寫到。在全球化的今天，為了尋求更廣闊的發展空間，人有時會前往異國他鄉。在海外跨國公司求職如何選擇工作地？滙豐最近的一份報告或許能給你一些啟發。

滙豐控股旗下HSBC Bank International的一項調查顯示，在外籍人士所得薪水的全球排名中，印度孟買居於首位。報告顯示，在這個印度超大城市工作的外籍人士，年收入平均為217165美元，是全球平均數99903美元的兩倍還多。全球排名前十的其他亞洲城市還有上海、雅加達和香港。

孟買是印度最大的海港，也是馬哈拉施特拉邦的首府。作為印度的經濟和貿易中心，孟買擁有諸多重要的金融機構，如印度儲備銀行、孟買證券交易所和印度國家證券交易所。眾多外資銀行在該市設立辦公室，許多印度公司的總部也位於此。孟買還是著名的影視基地寶萊塢的大本營。

孟買面積603平方公里，大都會區面積4355平方公里，2016年統計人口2130萬，2015年GDP（購買力平價計）為3680億美元。與其相比，作為中國的經濟和金融中心，上海市面積6340平方公里，目前常住人口2418萬，2015年GDP 24965億元（約3800億美元）。2017年，上海市GDP 30134億元（約4750億美元）。

“孟買擁有最高比例的被僱主外派的外籍人士，這些人通常都會因被外派得到補貼，這可以一定程度上解釋這個城市的外籍人士為什麼會有比較高的薪資，”負責滙豐這項調查的主管迪恩·布萊克本（Dean Blackburn）說。他還表示，這些外籍人士中很多人經驗豐富、級別較高，有大量從德國外派過來的工程師，而這也是孟買能居榜首的原因。

為什麼跨國公司的僱主熱衷於把員工外派到孟買？據美媒Business Insider早先報道，為了執行削減成本的計劃，摩根士丹利在2016年把華爾街的一些崗位已到了孟買。那時，該行首席執行官詹姆斯·戈爾曼（James Gorman）表示，高成本地區的“員工太多了”，是時候“解決我們的基礎設施成本問題”。

據彭博社報道，英國諮詢機構牛津經濟研究院（Oxford Economics）的報告表明，在香港、孟買、北京和上海這四座城市，人們可能要用三十年的積蓄，來買到一處普通的住宅。這幾個亞洲城市，已是全球房價“相對最貴”的城市。

在孟買工作的跨國公司外派員工普遍收穫不少。據《華爾街日報》報道，滙豐在2017年初的一份報告稱，在身居印度的跨國公司外派員工中，近89%的人從僱主那裡至少獲得一中財務補貼，39%的人說這樣可以為孩子的教育存下一筆錢，44%的人表示這讓他們的長遠儲蓄和投資目標受益。

《華爾街日報》報道稱，印度比其他亞太地區更能吸引外籍企業家。在印度的外國人中，有11%的人已經開始創業，而亞太地區平均數為5%。近三分之二（64%）的在印外派人員表示，他們對印度有信心，不過只有剛剛超過一半（53%）的人表示他們對該國的政治充滿信心。

儘管被外派至亞洲城市的員工整體收入不低， 但在為外籍員工提供就業機會方面，亞洲還是不如英美城市——舊金山排在第一，倫敦和紐約緊隨其後。布萊克本說：“對於熱切希望把事業推向另一個高峰的外派人員來說，美國和英國的金融與技術樞紐還是最有吸引力的。”

他還表示，印度在給外籍員工的“體驗”上打分比較低，這主要是在生活設施和生活方式方面。滙豐報告顯示，新加坡在公共場所設施上居榜首。新加坡有300多個公園和四個自然保護區。75%在新加坡的外派人士表示喜歡這裡乾淨又安全的公共場所。

在業餘生活方面，澳大利亞悉尼在評價中居首。悉尼是陽光、大海和衝浪的首選目的地，很適合那些喜歡積極生活方式的外國人。62%的外國人表示，來到悉尼后，他們變得更愛運動了。

儘管孟買或許是個能讓外籍員工多賺錢的城市，本地的一些人卻為工作發愁。據路透社報道，2017年8月，孟買曾有超過20萬人上街遊行，要求工作機會和教育配額。一名從事農業的抗議者對路透社說：“種地已經賺不了什麼錢了，現在也沒有就業機會。”